The Law on the Digital Technology Industry, adopted by the 15th National Assembly on June 14, 2025, will take effect from January 1, 2026, with some provisions already effective as of July 1, 2025. The law is considered a major milestone in the institutionalisation of the Politburo’s four key resolutions – four pillars for Vietnam’sĐọc tiếp “BREAKTHOUGH POLICIES TO DEVELOP DIGITAL TECHNOLOGY WORKFORCE”
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出台多项促进数字技术人力资源发展的突破性政策
越南第十五届国会于2025年6月14日通过了《数字技术产业法》将于2026年1月1日起生效,该法部分条款自2025年7月1日起生效。该法律制度化关于实现科技、创新与国家数字化转型突破发展的第57号决议(第57号决议)、关于国际一体化的第59号决议(第59号决议)、关于创新立法与执法工作的第66号决议(第66号决议)以及关于发展民营经济的第68号决议(第68号决议)等四项决议。 据科学与技术部信息技术产业司司长阮克历介绍,《数字技术产业法》的突出亮点之一是按照第18、19和20条的规定和基于发展数字技术产业人力资源、吸引高质量数字技术产业人力资源和吸引并重用数字人才等三大支柱发展数字技术人力资源。 2025年4月22日上午,越南军队电信工业集团旗下Viettel IDC在河内举办以“绿色科技,绿色未来”为主题的会议,重点聚焦数据中心、云计算、人工智能(AI)、物联网(IoT)、5G以及可持续技术解决方案。图自越通社 发展数字技术人力资源:从源头关照 法律的观点是从源头关照,以学生作为供给来源。学习数字技术产业专业的学生将获得与学业相关的贷款优惠政策,以及奖学金、社会补助、学费与生活费减免等政策支持。 国家优先投资包括培训设备、实验室、软件版权、共享数字平台及其他技术服务等基础设施。 法律规定,高质量的数字技术产业人力资源可以是越南人、海外越南人或符合政府规定标准的外国人。 其中,高质量外国人力资源将获发5年期临时居许可,并可按越南关于外国人出入境、过境、居留的法律规定延期。 其配偶及18岁以下子女也将获发与其相应期限的临时居留许可;同时,当地政府和相关职能机构将为其在越南寻找工作以及在教育培训机构入学和学习时提供便利与支持。 高质量数字技术产业人力资源还可依法享受个人所得税优惠。 高质量数字人力资源享受个人所得税优惠。图自越南科学与技术部、《都市经济报》 值得注意的是,法律出台了吸引高质量数字技术产业人力资源进入国家机关的突破性政策。组织、企业中的越南公民,如有意愿且符合标准,将可免试、免考核直接录用为公务员、事业单位人员;若机关、单位有需求,还可不受工作年限、干部规划及其他条件限制,直接被考虑任命为领导管理职务。 已转至组织、企业工作的公务员、事业单位人员,如符合高质量数字技术产业人力资源标准且有意回归,将获优先接纳;并获安排与其专业相符的工作岗位,享受不低于甚至高于原有的工资、补贴、职级及相关政策待遇。 在领导职务任命上,如机关、单位有需求,上述情况将视为特殊情况予以考虑。 这是前所未有的“开放”机制,旨在最大化利用资源,构建强大的数字技术人力资源生态系统,掌握核心与战略性数字技术,推动产业可持续发展。 数字人才:享受全球竞争性薪酬 除税收、居留条件等优惠外,数字人才还将享受全球竞争性薪资待遇,获得住房、交通工具、现代化办公空间支持,并得到科研、产品开发以及参与数字技术产业国际合作项目的便利。 数字人才在招聘、使用、任命领导岗位上将享有优先,不再受工作年限或干部规划等常规条件约束。这些专家还将根据《竞赛与表彰法》的规定获得表彰与奖励。 法律还设立灵活机制,允许公共部门与民营部门之间的“柔性流动”,促进跨领域的专业能力扩散。其中,数字人才也享有与高质量数字技术产业人力资源相同的政策,可有期限地进入国家机关或公立事业单位工作。 为确保法律实施的统一性,科学与技术部副部长裴世维强调,部里正积极起草相关实施细则与通告。大约6份法令和通告将同步生效,明确数字人才及高质量数字技术产业人力资源的认定标准,与法律自2026年1月1日生效同时实施。(完) 越南邮政电信集团(VNPT)通过部署推进数字化转型中的特色数字服务的信息技术平台和解决方案,大力发展数字基础设施。图自越通社
Prendre soin des personnes âgées au Vietnam : la nécessité d’une stratégie précoce et durable
Le Vietnam entre dans une phase de vieillissement démographique. Selon les prévisions, d’ici 2036, la proportion de personnes âgées de 60 ans et plus atteindra 20 % de la population. Le pays doit rapidement élaborer une stratégie de prise en charge des personnes âgées selon une approche intégrée famille – communauté – État – secteurĐọc tiếp “Prendre soin des personnes âgées au Vietnam : la nécessité d’une stratégie précoce et durable”
УХОД ЗА ПОЖИЛЫМИ ВО ВЬЕТНАМЕ: НУЖНА РАННЯЯ И УСТОЙЧИВО РЕАЛИЗУЕМАЯ СТРАТЕГИЯ
Вьетнам вступает в фазу демографического старения: по прогнозам к 2036 году доля людей в возрасте от 60 лет и старше составит 20 % населения. Стране необходимо заблаговременно выстроить интегрированную стратегию ухода за пожилыми по линии «семья — сообщество — государство — частный сектор», где модель домов дневного пребывания для пожилых может стать устойчивой опорой системыĐọc tiếp “УХОД ЗА ПОЖИЛЫМИ ВО ВЬЕТНАМЕ: НУЖНА РАННЯЯ И УСТОЙЧИВО РЕАЛИЗУЕМАЯ СТРАТЕГИЯ”
Cuidado de personas mayores en Vietnam: necesidad de una estrategia temprana y sostenible
Vietnam está entrando en una etapa de envejecimiento, y se prevé que para 2036, la proporción de personas de 60 años o más representará el 20% de la población. El país necesita desarrollar pronto una estrategia de cuidado para las personas mayores basada en un enfoque integral “Familia – Comunidad – Estado – Sector privado”,Đọc tiếp “Cuidado de personas mayores en Vietnam: necesidad de una estrategia temprana y sostenible “
CARE FOR THE ELDERLY IN VIETNAM NEEDS EARLY AND SUSTAINABLE STRATEGY
Vietnam is entering an ageing population stage. By 2036, people aged 60 and above are expected to account for 20% of the nation’s population. The country needs to develop an early, sustainable strategy on caring for the elderly that engages families, communities, and the state and private sectors. Among the options, the semi-boarding nursing modelĐọc tiếp “CARE FOR THE ELDERLY IN VIETNAM NEEDS EARLY AND SUSTAINABLE STRATEGY”
越南老人护理:亟待尽早制定可持续的战略
越南正步入人口老龄化阶段,预计到2036年,60岁及以上人口将占总人口的20%。因此越南需要尽早制定老年人护理战略,采取家庭—社区—国家—私人相结合的综合模式,其中日间照料养老模式有望成为可持续的社会保障支撑。 据越南心理学会副主席、胡志明市师范大学校长黄文山教授介绍,截至2024年,越南60岁及以上的人口约1300万人,占全国人口总数的12.8%。目前,老人护理主要依靠传统家庭模式,即由子孙照顾祖辈和父母。这是东方文化的一种美好传统,体现了代际之间的紧密关系。 然而,这一模式正面临诸多挑战:城镇化、劳动力流动、核心家庭的普遍化以及代际关系的变化。在城市,许多老年人独居或仅由一人照料;而在农村,老人往往留守家乡,缺乏医疗和精神上的支持。 黄文山教授指出:“养老中心、护理院或社会工作机构未能满足需求。尤其是精神关怀与心理支持,这是一极其重要的服务,却尚未得到足够的重视。” 越南人的平均寿命为73.7岁,但健康寿命仅约64年。也就是说,每个人平均在生命最后的8至10年需与疾病共存。约27%的老年人独居或仅与其他老人同住。 老年人护理工作中的主要障碍 🏠文化方面:越南人仍存有将父母送进养老院会被视为“不孝”的心理障碍,而老年人自身也多不愿离开家庭。 💡认知方面:许多人认为只有在年老体弱、病情严重时才需要专业照护服务,而实际上,及早照护才有助于延长健康寿命。 💰经济方面:大多数老年人没有稳定的退休金。照护服务费用高昂,医疗保险尚未全面覆盖长期照护服务。 👨👩👧👦 政策与人力方面:缺乏老年医学科医生、护理人员以及老年心理专家。集中式照料机构数量远远不足以满足需求。 越南自2011年进入人口老龄化阶段,预计到2036年将成为“老龄社会”。到2050年,越南老年人口比例可能达到全国人口的25–28%。 由于文化特性,我们不能放弃家庭在老年人照护中的作用,但需要补充其他模式,以适应现代社会发展趋势。关键在于要根据各地区的文化习惯和经济社会条件,灵活展开。 三大模式 🏡 居家照护:作为基础模式,但需要基层医疗、上门护理、心理咨询以及对照护者的培训支持。 🎉社区照护:建立俱乐部、活动中心、日间照护机构,以适中的费用提供服务,并发挥“老人帮助老人”的社会纽带作用。 🏢 半公立—社会化:鼓励企业和非营利组织参与,形成多样化的照护服务体系,适应不同收入水平群体的需求。 越南政府总理范明政看望慰问消除危旧房项目受益家庭。图自越通社 日托养老院 各类养老院模式开始受到社会关注,被视为一种人文关怀的解决方案,符合现代发展趋势。2025年9月16日,在中央决议贯彻会议上,越共中央总书记苏林强调,应尽早为老年人实施“防孤独”措施,其中日间养老中心模式是正确方向,但目前进展仍较缓慢。苏林总书记建议鼓励私营部门共同参与,组织接送,创造交流、文化、体育空间,帮助老人延年益寿、提升生活质量。 与“全日制养老院”模式中老人长期居住在机构不同,“日间养老院”模式允许老人白天接受生活照料、医疗护理并参与社区活动,晚上则回到家中与子女团聚。 关于这一问题,越南房地产市场研究与评估院(VARS IRE)认为,这是在“与家人同住”的传统与老年人对专业照护需求之间的一种折中解决方案。 据此,越南卫生部表示,大多数老年人都患有慢性疾病,如糖尿病、心脏病、骨关节疾病等,平均每人患有3种以上疾病。因此,定期健康检查和专业医疗护理的需求巨大。 此外,许多老年人希望能够得到专业的医疗照护,但同时仍保持与家庭的情感纽带。在越南,已出现一些靠近家庭住所的专业健康护理公寓项目,但费用往往超出大多数民众的承受能力。日托养老院模式将有助于解决这一问题,使他们既能保障健康,又能避免孤独感。 老年人锻炼身体。 图自越通社 这一模式不仅为老年人带来益处,也让年轻一代安心工作。在生活压力之下,许多年轻劳动者难以经常在家照顾父母。将父母托付于日间养老院,可以让他们放心发展事业,同时依然保持家庭情感的维系。 从现代的角度来看,这并非“疏远”,而是子女表达责任感和爱的方式。这也符合“饮水思源”的传统文化。 VARS IRE专家认为,在人口老龄化速度加速的背景下,发展日托养老院体系将成为适合越南文化、社会和经济条件的解决方案。 然而,目前一位老年人入住养老院的平均费用相对较高,超过了退休金或子女的经济支持。据统计,截至2024年底,退休人员的平均退休金为每月620万越盾,而养老院的平均费用约为每月1000万越盾。 “正因如此,为使这一模式真正融入生活,除了通过民生保障政策和医疗保险减轻老年人负担外,国家还需要研究并出台养老院项目用地、信贷优惠等政策,以鼓励企业参与发展这一潜力细分市场,”越南房地产市场研究与评估院专家建议。(完)
ФУКУОК ПРЕОБРАЗУЕТСЯ В ОСОБУЮ ЗОНУ МЕЖДУНАРОДНОГО УРОВНЯ
«Жемчужный остров» Фукуок, провинция Анзянг, стоит на пороге новой эры развития с целью стать особой зоной международного уровня, в частности — превратиться в центр услуг, экологического туризма высокого качества, морского и островного туризма национального и мирового уровня. Золотая возможность Фукуок обладает особыми преимуществами для рывка вперёд. Выбор острова местом проведения Форума Азиатско-Тихоокеанского экономического сотрудничества (АТЭС)Đọc tiếp “ФУКУОК ПРЕОБРАЗУЕТСЯ В ОСОБУЮ ЗОНУ МЕЖДУНАРОДНОГО УРОВНЯ”
PHU QUOC ASPIRA A CONVERTIRSE EN UNA ZONA ESPECIAL DE CLASE MUNDIAL
Phu Quoc, la “isla de perla” en la provincia survietnamita de An Giang, se encuentra en el umbral de una nueva era de desarrollo con el objetivo de convertirse en una Zona Especial de clase internacional y en un centro de servicios, ecoturismo de alta calidad y turismo marítimo e insular de calibre mundial. AprovecharĐọc tiếp “PHU QUOC ASPIRA A CONVERTIRSE EN UNA ZONA ESPECIAL DE CLASE MUNDIAL”
富国正向国际一流特区转型
越通社河内9月26日——安江省富国“珍珠岛”正站在新时代发展的门槛上,目标是建设成为具有国际水准的特区;特别是把富国打造成为高品质服务中心、生态旅游中心,以及具有国家乃至世界影响力的海洋与岛屿旅游目的地。 把握黄金机遇 富国岛正凭借独特优势加速崛起。作为2027年亚太经合组织(APEC)会议的举办地,富国岛迎来了一次黄金机遇,有助于完善社会经济基础设施、吸引投资并推动旅游和服务业增长。 “珍珠岛”将最大限度把握这一难得机遇,集中开发潜力和优势,高效调动和利用各类资源,推动社会经济发展、科技进步、创新与数字化转型。 富国设定目标是在2025—2030年阶段,建设成为智慧城市、高端生态服务和旅游中心,打造具有国际水平的海岛生态度假旅游胜地。 富国特区管委会主席陈明科表示,富国特区的发展目标是迈向达到国际水平,凭借其特殊、突破性的机制重点发展海洋旅游,使其成为带动周边地区和其他领域发展的火车头。 富国岛将按照绿色化、数字化和深度融入国际的方向发展,以数字化转型、循环经济和海洋经济作为驱动,推动增长模式创新。 在把握2027年APEC带来的黄金机遇的同时,富国岛正发挥全民族大团结的力量,激发爱国情怀,以及自主、自信、自立、自强的意志;同时,将文化与人的力量转化为内生动力和发展驱动。 到2030年,富国特区设定的目标是 ✅ 年度财政收入增长6.68% ✅ 年度游客数量增长16.47%,其中国际游客年均增长14.87%。 ✅ 全社会固定资产投资总额达50万亿越盾,年均增长18.39%。 ✅ 贫困户比例降至1%以下。 为实现上述目标,富国确定了三大突破方向:一是建设发展快速、可持续的富国特区,打造智慧、现代、文明、绿色、清洁、美丽、安全、宜居的特区;二是大力发展海洋经济、服务业和旅游业;三是着力提升人力资源质量,尤其是培养具备良好品德、能力和新思维的领导干部和管理团队。 与此同时,富国特区大力推进数字化转型,建设智慧政府,发展科学、技术和创新,提高竞争力与融入国际一体化水平;特别是普及英语教育,提升富国居民的外语能力。 核心措施 富国特区人民委员会主席陈明科表示,富国提出了一套覆盖多领域的系统性任务和配套解决方案,以推动全面、可持续发展。具体是发展经济、科学技术、保护环境;同时,充分运用中央赋予的特殊机制和政策,调动一切资源,把富国建设成为高质量的生态旅游、服务中心,以及具有国家和国际水平的海洋、岛屿旅游目的地。 据此,富国特区将对各项规划进行审查和整合,打造面向未来的海洋智慧旅游城市发展空间。“珍珠岛”将推进经济结构转型,发展商业、服务、金融、银行等中心,积极推动夜间经济、共享经济和创业支持模式。特别的是,富国将把旅游业发展成为支柱产业,吸引高端度假旅游投资,同时结合传统、文化、历史旅游产品,加强旅游宣传推广与旅游人力资源发展。 接下来,富国特区将发展适合的产业,如食品加工、饮料、消费品、珠宝、纪念品以及传统鱼露加工业。 富国鼓励发展垃圾发电、风电和太阳能发电,以保护环境。农业、林业和渔业的发展应把牢保护自然资源,服务于生态旅游,以及推进商品化农业、 有机农业和高新技术农业等的方向。 与此同时,富国特区着力推进海洋经济发展,建设具有吸引力的海岛型海滨城市,成为综合性的海洋—海岛生态旅游服务中心。特别是要保护并高效开发富国岛4万公顷的海洋保护区。 富国特区领导强调,富国将民营经济视为经济发展的最重要动力,致力于打造透明、公正的营商环境,推进行政审批改革,疏通发展瓶颈以促进经济增长。富国特区将高效管理财政预算,优先投资重点工程,并有效吸引和利用各类投资资金。在各领域上推动科学技术发展、创新驱动和数字化转型,优先发展海洋经济、贸易—服务业、旅游业、医疗和教育等。 富国特区将高效管理财政预算,优先投资重点工程,并有效吸引和利用各类投资资金。在各领域上推动科学技术发展、创新驱动和数字化转型,优先发展海洋经济、贸易—服务业、旅游业、医疗和教育等。 游客参观富国鱼露生产厂。图自越通社、年情报 此外,富国特区还将高效管理和利用土地资源、林地、森林、生态环境及水资源。优先处理固体废弃物和污水,落实河流及海岸无塑料废弃物目标;同时严格保护富国国家公园及各自然保护区。 与此同时,富国特区大力弘扬富国岛的传统、文化与人文价值,明确将其作为发展的内生动力,将每一位富国居民打造成为“一名文化大使”,保护并发扬传统手工艺村的价值,与体验式旅游相结合,尤其是“富国百年传统鱼露酿造技艺”。 另一方面,富国提升教育和培训质量,发展高素质人力资源,鼓励数字化、智能化学校模式;普及外语教育,特别是针对各重点行业的核心劳动力。 富国加强国防和安全建设,坚决维护领土及海岛主权,打造坚固的防御区域。富国推动对外活动与国际融入,加大有关“珍珠岛”潜力与优势宣传力度。特别是动员全体政治系统和民众同心协力参与,秉持“每一位富国居民都是一名旅游大使”的方针,积极响应,并为2027年亚太经合组织(APEC)会议做出最佳准备。 凭借将富国打造成为国际级特区的决心,富国不仅是制定重要的战略性经济发展规划,而且也是新时代中奋发图强的巨大愿望,充分肯定其在国际旅游与经济版图上的地位,成为安江省、九龙江三角洲乃至全国发展的新引擎。(完)