El desarrollo de la tecnología, especialmente la inteligencia artificial (IA) combinada con el aprendizaje automático, el microdato o la computación en la nube, está teniendo un fuerte impacto en los recursos humanos en todos los ámbitos de la vida social. Muchos trabajadores no calificados perderán sus empleos cuando la tecnología se aplique profunda y ampliamente, y el personal que no esté calificado en la tecnología afrontará cada vez más dificultades para encontrar trabajo en el futuro.
El personal que no esté cualificado en la tecnología afrontará cada vez más dificultades para encontrar trabajo en el futuro. Foto: VNA
Ante esta tendencia, dotarse de conocimientos y dominar las habilidades tecnológicas, especialmente la AI, es la solución para ayudar a los trabajadores a tener y mantener siempre su empleo en la era de la tecnología 4.0.
En el Foro Económico Mundial que tuvo lugar en enero de 2024, el Fondo Monetario Internacional (FMI) informó que casi el 40% de los empleos en todo el mundo podrían verse afectados por el desarrollo de la IA. Esta tecnología puede reemplazar a los humanos en muchos trabajos, como la automatización de procesos de producción, ensamblaje y embalaje, por lo que se prevé que la demanda laboral en estas industrias disminuirá.
Impacto de la IA en el mercado laboral
Hoang Nam Tien, vicepresidente del Consejo Directivo de la Universidad FPT, dijo que, según una investigación reciente, para 2030, hasta 375 millones de trabajadores en todo el mundo podrían tener que cambiar de trabajo. Se estima que el 85% de los empleos que existirán en la sociedad en 2030 aún no han sido inventados.
La IA tendrá la ventaja de no cansarse nunca, de no exigir bonificaciones y de no tomar licencias por motivos familiares como los humanos. El cambio más fundamental es “eliminar la ceguera tecnológica” de los trabajadores en la era de la tecnología 4.0.
Hoang Nam Tien, vicepresidente del Consejo Directivo de la Universidad FPT
Según un informe de la Oficina General de Estadísticas, la principal debilidad del mercado laboral vietnamita reside en el hecho de que el 70% de los trabajadores aún no han recibido educación básica o superior. Esta situación complica considerablemente su acceso al empleo, tanto a nivel nacional como internacional, especialmente cuando se trata de puestos estables que ofrecen altos ingresos.
Se estima que el 85% de los empleos que existirán en la sociedad en 2030 aún no han sido inventados. (Foto: VNA)
Durante los próximos 10 a 15 años, el cambio en la estructura de la fuerza laboral es inevitable y la tecnología juega un papel importante en esta tendencia.
Las principales profesiones que se prevé que disminuyan gradualmente y desaparezcan en el futuro incluyen: contabilidad, cajero de banco, personal de entrada de datos y secretaria. Al mismo tiempo, surgirán muchas nuevas ocupaciones relacionadas con la tecnología que atraerán importantes recursos humanos en el futuro, entre ellas: expertos en la IA y aprendizaje automático, expertos en análisis de datos, expertos en seguridad de la tecnología de la información, ingenieros en tecnología financiera, ingenieros en robótica, expertos en transformación digital, agricultura inteligente y operador del equipo.
Los operadores de equipos agrícolas inteligentes son una de las muchas nuevas ocupaciones relacionadas con la tecnología que surgirán y atraerán importantes recursos humanos en los próximos tiempos. Foto: VNA
Para conseguir buenos empleos, los trabajadores deben actualizar sus conocimientos y habilidades tecnológicas. Según Hoang Trung Dung, presidente de la Academia Kingsman, adquirir habilidades digitales y tecnológicas en plataformas de aprendizaje en línea es una tendencia elegida por los jóvenes para mejorar sus habilidades tecnológicas.
Los alumnos de la escuela secundaria Trung Vuong (Hanoi) aprenden sobre las futuras tendencias laborales y habilidades en la inteligencia artificial o robótica. Foto: VNA
Recientemente, la Asociación de Servicios de Software y Tecnología de la Información de Vietnam (VINASA) firmó un compromiso de cooperar con la plataforma global de capacitación tecnológica Udemy y la universidad en línea Funix para construir un sistema de capacitación tecnológica en línea en muchas áreas.
Udemy es actualmente una de las plataformas de cursos en línea (MOOC) más grandes del mundo. Tran Duy Kiem, director de desarrollo de socios de Udemy en Vietnam, apuntó que además de los cursos de inglés, Udemy ha lanzado recientemente cursos de capacitación sobre nuevas tecnologías que son populares en todo el mundo y apoyan el idioma vietnamita.
“Esto permitirá que personas y organizaciones vietnamitas accedan a la educación tecnológica en línea de manera más rápida y sencilla”, añadió.
En la era de la tecnología 4.0, esta dirección estratégica a largo plazo tiene como objetivo promover la fuerza laboral vietnamita, fortaleciendo así su competitividad en el mercado internacional.
Vietnam prioriza el desarrollo y la aplicación de IA
Desde la perspectiva del gobierno, la IA es una de las tecnologías prioritarias para la investigación, el desarrollo y la aplicación que permitan a Vietnam participar proactivamente en la cuarta revolución industrial.
Desde principios de 2021, el Primer Ministro aprobó la Estrategia Nacional de Investigación, Desarrollo y Aplicación de la IA hasta 2030, con el objetivo hacer de la IA un campo tecnológico importante del país en el contexto de la cuarta revolución industrial. Vietnam se esfuerza por convertirse en un centro de innovación y desarrollo de soluciones y aplicaciones de esta tecnología en la ASEAN y el mundo para 2030.
“El desarrollo y la aplicación de la ciencia y la tecnología constituyen una política nacional importante, uno de los motores del desarrollo socioeconómico y la defensa nacional”.
Aseguró el primer ministro Pham Minh Chinh durante la ceremonia para celebrar el Día de la Ciencia y la Tecnología de Vietnam el 18 de mayo de 2024.
El viceministro de Ciencia y Tecnología Nguyen Hoang Giang señaló que Vietnam emitió la Decisión No. 411/QD-TTg del 31 de marzo de 2022 por la que se aprueba la Estrategia Nacional para el Desarrollo de la Economía Digital y la Sociedad Digital hasta 2025, con orientaciones para 2030. El 2 de febrero de 2024, el gobierno también aprobó la Estrategia Nacional de Datos. Estos textos son la base legal para el desarrollo de la IA en Vietnam.
Vietnam no puede permanecer al margen del desarrollo y aplicación de la IA. Según Hoang Giang, Vietnam debería construir un corredor legal abierto para cumplir con los requisitos prácticos de la investigación y la aplicación de la IA a la vida, promoviendo así el desarrollo socioeconómico. El país también debe aprender de las experiencias de los países desarrollados, avanzar en la dirección de la aplicación responsable de la IA de acuerdo con la cultura vietnamita y evitar daños./.
