Президент Хо Ши Мин

Гордясь своей нацией, героическим народом и нашей славной Партией, мы еще более глубоко благодарны великому президенту Хо Ши Мину – ее основателю и наставнику.

Он оставил нашей нации, нашей Партии славное дело, бесценное наследие – идеи Хо Ши Мина. Хо Ши Мин служит чистым, образцовым примером человека, стремившегося к самопожертвованию ради независимости Отечества и счастья народа Вьетнама.

Основатель Коммунистической партии Вьетнама

После Октябрьской революции в России, президент Хо Ши Мин (тогда Нгуен Ай Куок) осознал, что национально-освободительная революция была неотъемлемой частью пролетарской революции в мире и которая должна перерасти в социалистическую революцию для достижения полной победы.

Он оставил нашей нации, нашей Партии славное дело, бесценное наследие – идеи Хо Ши Мина. Хо Ши Мин служит чистым, образцовым примером человека, стремившегося к самопожертвованию ради независимости Отечества и счастья народа Вьетнама.

Таким образом, национально-освободительная революция Вьетнама относится к категории пролетарских революций, национальное освобождение было первым шагом, а следующим шагом было движение к социализму для освобождения общества и людей. Это был наиболее радикальный путь освобождения в соответствии с требованиями нации, чаяниями народа и той эпохи.

С этого момента он понял, что нужна основа для успешной революции: «Прежде всего, должна быть партия, чтобы мобилизовать и организовать людей, и контактировать с угнетенными и пролетариатскими людьми повсюду». (1).

Вскоре после совещания он активно подготовил все политические, идеологические и организационные факторы для создания Коммунистической партии Вьетнама.

Если с 1921 до конца 1924 года была подготовка с точки зрения политики и идеологии, то с 1925 года он сосредоточился на организации. Он основал Ассоциацию революционной молодежи Вьетнама – предшественника Коммунистической партии, ядром которой являлся Коммунистическая фракция, организовал учебные курсы для обучения и переподготовки кадров. Эти кадры, овладевшие основными принципами марксизма-ленинизма, вернулись на Родину, проникли в рабочее и патриотическое движение и осуществили «пролетаризацию».

Проникнутое самой передовой революционной идеологией той эпохи, рабочее движение постепенно перешло от «стихийного» уровня к «самосознанию». Самое главное было в том, что рабочий класс узнал о марксизме-ленинизме и революционном пути пролетариата, о необходимости руководства Коммунистической партии.

К середине 1929 года, в начале 1930 года, во Вьетнаме было три коммунистических организации. Признавая важность и необходимость объединения коммунистических организаций на фоне новых исторических требований, 3 февраля 1930 года Нгуен Ай Куок организовал конференцию по объединению коммунистических организаций в Коммунистическую партию Вьетнама, открывая важный поворотный момент для вьетнамской революции.

Коммунистическая партия Вьетнама родилась, ассоциируясь с именем президента Хо Ши Мина. Это было первой необходимой подготовкой к следующим великим и решающим прорывам в истории вьетнамского народа.

Создание и подготовка Компартии в сильную, чистую и мощную партию

Роль президента Хо Ши Мина в создании и организации Коммунистической партии Вьетнама огромна. Самое важное, что он превратил нашу Партию в мужественную организацию, имеющую волю и огромный опыт в руководстве революции, а также в создании чистой и сильной партии.

Свидетельства этого:

– Творчески и мудро в решении этнических и классовых вопросах

На основе творческого и мудрого решения национальных и классовых фопросов, твердо придерживаясь принципов построения Партии, президент Хо Ши Мин отметил: «Наша партия – это партия рабочего класса, партия трудящихся и вьетнамского народа. Партия – авангард рабочего класса, а также революционный авангард нации.

Коммунистическая партия Вьетнама родилась, ассоциируясь с именем президента Хо Ши Мина. Это было первой необходимой подготовкой великим и решающим прорывам в истории вьетнамского народа.

Эта точка зрения также является великим творением Хо Ши Мина и она воплащена в яркие события рабочего движения и революции во Вьетнаме.

Поэтому в создании партии участвовал не только рабочий класс, но и все трудящиеся, вся нация. Народ признал партию своей, вся нация поверила в партию, все были полны решимости воплощать в жизнь руководящие принципы и политику партии, активно ее защищать участвовать в ее создании. Это действительно было гордостью нашей компартии, и это отличало ее от других организаций.

– Строительство партии во всех аспектах

Создавая и обучая нашу Партию, Хо Ши Мин уделял особое внимание системному, базовому, всеобъемлющему и практическому принципам – все они были отражены в идеологии, политике, организации, морали, а также руководстве.

Что касается идеологии, даже в процессе создания партии Хо Ши Мин утверждал: «Только при сильной партии революция добется успеха». (2) «Если партия хочет быть сильной, она должна выработать идеологию. Каждый член партии должен следовать этой идеологии. Партия без идеологии – это как человек без ума, корабль без паруса» (3) и «Ленинизм – это самая верная, самая революцинная идеология.» (4)

По словам Хо Ши Мин, марксизм-ленинизм является идеологической основой и ориентиром для действий партии. Поэтому кадрам и членам партии необходимо использовать позицию, точки зрения и методы марксизма-ленинизма в достижении целей, поставленных революцией, а также регулярно дополнять теорию практическими уроками.

Практика показывает, в процессе руководства революцией, наша Партия всегда поддерживает революционность  рабочего класса, непоколебимую устойчивость патриотического движения Вьетнама. Она всегда обеспечивает научность марксизма-ленинизма и в практических решениях, особенно способность быть независимым и творческим для достижения целей революции.

Что касается политики, то, по словам президента Хо Ши Мина, создание и обучение Партии с точки зрения политики тесно связано со строительством и развитием Партии в идеологическом плане. Таким образом, чтобы создать полотически-правильную Партию, сначала нужна прочная идеологическая основа.

Дядя Хо всегда напоминал членам партии, что нужно совершенствовать принципы марксизма-ленинизма во Вьетнаме, чтобы используя их позицию, взгляды и методы, обобщить опыт нашей Партии и проанализировать особенности нашей страны.

Таким образом, мы сможем постепенно понять правила развития вьетнамской революции, установить конкретные политики, лозунги и шаги социалистической революции, которые будут соответствовать ситуации в нашей стране.

С точки зрения организации, Хо Ши Мин требует регулярной консолидации партийного аппарата на основе революционных требований и задач. При консолидации необходимо уделять внимание организационной структуре и в то же время определить механизм функционирования партийного аппарата, начиная с центрального уровня до уровня подразделений, чтобы максимально увеличить основополагающую роль партийной организации и решающую роль партийной организации центрального уровня в построении и развитии Партии.

С другой стороны, Дядя Хо уделяет большое внимание взаимоотношениям между аппаратом и человеческим фактором при укреплении организации, особенно между ключевыми сотрудниками и руководителями аппарата.

С этической точки зрения Хо Ши Мин сказал, что революционная мораль является «основой» кадров и членов партии. Мораль революционных кадров проявляется в первую очередь в том, что они всегда ставят интересы партии и народа на первое место, правильно соотносят личные и классовые интересы, а также интересы нации.

Революционная этика – это здоровый, чистый безкорыстный образ жизни, нет расточительства или коррупции. «Революционная мораль заключается в том, что на любой должности, любой работе – не боитья трудностей и испытаний. Искренне служить общим интересам класса и народа, стремясь к цели социализма» (5)

С точки зрения правления, это фактор, напрямую связан с успехом или провалом революции, с силой и выживанием Партии.

По словам президента Хо Ши Мина, руководители должны выслушивать и анализировать мнения населения. По его словам, прежде всего, мы должны учиться у людей, потому что «люди знают, как решить многие проблемы просто, быстро и в полной мере, в то время, как талантливые люди и великие организации могут думать о решении вечно». (6)

В управлении, Хо Ши Мин требует «объединения руководителя с массами». Рукводитель не должен сидеть в закрытом кабинете, занимаясь только составлением лозунгов и директив, думая субъективно и заставляя людей их выполнять. Рукводитель должен выслушать мнение масс, спрашивать, анализировать их мнения для настройки системы и объяснения народу. Это очень хороший вид руководства.

Поддерживать тесный контакт с населением и всегда прислушиваться к мнению народа, учиться от народа принимать решения – это мысли Хо Ши Мина, а также его принципы революционной практики.

– Реализовал принципы партийного строительства

В строительстве партии, исходя из конкретных практик в нашей стране, президент Хо Ши Мин серьезно и творчески разработал принципы марксизма-ленинизма.

Прежде всего это принцип демократического централизма – принцип, который определяет силу партии. Хо Ши Мин требовал от партии неукоснительного следования принципу: “коллектив руководствует, а отдельные лица проверяют”. В этом случае отсутствует субъективность и авторитарность в воплощении принципов Партии на практике.

В деятельности Партии Хо Ши Мин требует хорошей реализации принципов критики и самокритики. Это оружие, которое делает партию чистой и сильной. В то же время партия должна хорошо соблюдать принципы строгой дисциплины и самодисциплины, а также принцип единства в партии. Члены партии должны добровольно соблюдать партийную дисциплину, должны «зашитить солидарность в партии как зашитить собственное око».

Особое значение имеет тот факт, что президент Хо Ши Мин создал и сделал нашу Партию волевой, смелой и опытной в плане революционного руководства, а также старался создать Партию чистой и сильной.

Коммунистическая партия Вьетнама – авангард рабочего класса, лояльный предствавитель интересам трудящихся и всего народа Вьетнама. Компартия не имеет частных интересов, а имеет только один общий интерес – независимость нации, счастье и благополучие народа.

Поэтому, при построении Партии, Хо Ши Мин также требует от партии регулярно и хорошо реализовывать принцип близких отношений с населением: «поддерживать тесный контакт с людьми и всегда прислушиваться к мнению людей. Это и есть основа силы партии, и таким образом, партия выиграет …, Если же Партия отдаляется от народа, не имеет тесный контакт с народом, то партия проиграет”. (7)

– Хорошо выполнял инспекцию партии

И для того, чтобы партия была по-настоящему чистой и сильной, в процессе создания и подготовки партии Хо Ши Мин предложил провести проверку партии. По его словам, руководство без проверки уже не руководство. Проверка сразу покажет все достоинства и недостатки деятельности партии.

Поэтому проверка должна быть всеобъемлющей, и все ошибки и недостатки должны строго решаться своевременно и в соответствии с Уставом партии и законами государства. Проверка требует, чтобы проверяющие были образцовыми, глубоко и твердо понимающими принципы работы Партии.

Роль президента Хо Ши Мина для нашей нации подобна высокой горе или широкому морю. Он посвятил всю свою жизнь революционному делу нашей партии и нашего народа, искренне служа Отечеству и народу до последнего вздоха.

Он оставил нам и последующим поколениям огромное и огромное достояние, ценное наследие. Это Идеи Хо Ши Мина, Эпоха Хо Ши Мина, Яркий пример морали, идеалов и принципов Хо Ши Мина./.

(1) Хо Ши Мин, Полное сочинение. Государственной политическое издательство, Ханой, 1995 г., т.2, с.267-268.

(2), (3), (4): там же, т.2, с.268.

(5) Там же, т. 10, с.306.

(6) Там же, т.5, с.295

(7) Там же, т. 5, с.286.